Caio abre vagas para o seu banco de talentos
09/12/2022
A Caio, empresa fabricante de ônibus, abre novamente o cadastro de currículos para formação de Banco de Talentos.
A Caio, empresa fabricante de ônibus, abre novamente o cadastro de currículos para formação de Banco de Talentos.
Ônibus que fazem transporte de trabalhadores de indústrias de Botucatu foram alvo de fiscalização da Artesp – Agência de Transportes do Estado de São Paulo com a retenção dos veículos entre essa quarta e quinta-feira na Rodovia Marechal Rondon, em Botucatu.
Estão abertas as inscrições para o Programa de Estágio 2023 do Grupo Caio. São 27 vagas direcionadas para universitários que estão cursando o último ano dos cursos de: Engenharia de Controle de Automação, Mecânica, Elétrica, Mecatrônica, Química, Materiais e Produção; Administração; Economia; Tecnologia de Produção; Design; Logística; Marketing; entre outros.
Mais uma empresa que está oficializando uso de área no Distrito Industrial 4 de Botucatu para se mudar para esse espaço e com isso deve ter mais que o dobro do número de funcionários.
Depois de períodos difíceis para o segmento de ônibus urbanos em todo o país, há sinais de melhora, devido à vacinação mais abrangente, ao maior controle da pandemia e à licitação dos escolares, resultando também na melhora da produção desses veículos, o que é positivo para o Grupo Caio.
Os ônibus do modelo Apache Vip, marca Caio, foram licitados pela PMESP – Polícia Militar do Estado de São Paulo, para darem apoio às ações de policiamento e preservação da ordem pública.
O sindicato dos metalúrgicos de Botucatu (SP) confirmou mais 300 demissões na empresa Caio-Induscar.
O Sindicato dos Metalúrgicos de Botucatu informou que as novas demissões que poderiam ocorrer na Caio-Induscar foram suspensas.
A empresa Caio-Induscar anunciou a demissão de 270 funcionários nesta terça-feira (21).
Silvania Giandoni que é uma das organizadoras da Rede de Proteção à Vida e funcionária da Caio-Induscar comemorou a alta após ter ficado internada por conta da Covid-19.